Главная > Москва > Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с инвалидностью
Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с инвалидностью
06.03.2018 10:49. Агентство «Москва».
Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с ограниченными физическими возможностями. Об этом журналистам сообщил заместитель руководителя департамента культуры столицы Владимир Филиппов.
«Мы обучили 5 тыс. сотрудников сферы московской культуры. Прежде всего, мы начали делать это в московских библиотеках, потом к этому стали подключаться сотрудники музеев, домов культуры, театров и парков. Было важно скорректировать отношение, что не нужны особые адреса или особые проекты для людей с ограниченными возможностями», — сказал В.Филиппов.
Он уточнил, что эта работа проводится департаментом с 2016 г.
«Работа по безбарьерной среде делится на две главных составляющие: инфраструктурные решения, когда мы делаем пандусы, расширяем проемы, устанавливаем на азбуке Брайля указатели, а второй процесс, который не менее важный — это то, как мы готовим наших сотрудников, которые работают в музеях, выставочных залах, кинотеатрах, парках, библиотеках к работе с посетителями, которые имеют те или иные ограничения по здоровью», — сказал В.Филиппов.
НазадНовости / Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с инвалидностью
Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с инвалидностью
06.03 10:49
Около 5 тыс. сотрудников сферы культуры в Москве прошли обучение по работе с посетителями с ограниченными физическими возможностями. Об этом журналистам сообщил заместитель руководителя департамента культуры столицы Владимир Филиппов.
«Мы обучили 5 тыс. сотрудников сферы московской культуры. Прежде всего, мы начали делать это в московских библиотеках, потом к этому стали подключаться сотрудники музеев, домов культуры, театров и парков. Было важно скорректировать отношение, что не нужны особые адреса или особые проекты для людей с ограниченными возможностями», — сказал В.Филиппов.
Он уточнил, что эта работа проводится департаментом с 2016 г.
«Работа по безбарьерной среде делится на две главных составляющие: инфраструктурные решения, когда мы делаем пандусы, расширяем проемы, устанавливаем на азбуке Брайля указатели, а второй процесс, который не менее важный — это то, как мы готовим наших сотрудников, которые работают в музеях, выставочных залах, кинотеатрах, парках, библиотеках к работе с посетителями, которые имеют те или иные ограничения по здоровью», — сказал В.Филиппов.
