Приказ Роструда от 23.08.2019 N 230 «Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по информированию и консультированию работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»

Приказ Роструда от 23.08.2019 N 230 «Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по информированию и консультированию работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»

Результат госуслуги при личном обращении — получение консультации по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе касающихся:

— порядка заключения, изменения и расторжения трудовых договоров;

— режима труда и отдыха, предоставления основного и дополнительного оплачиваемых отпусков;

— оплаты и нормирования труда, в том числе установления, исчисления и выплаты заработной платы;

— предоставления гарантий и компенсаций работникам;

— порядка применения дисциплинарных взысканий;

— организации охраны труда и обеспечения прав работников на охрану труда, в том числе порядка расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

— порядка и условий материальной ответственности сторон трудового договора, в том числе порядка возмещения вреда жизни и здоровью работника, причиненного в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и др.

Срок ее предоставления: — при личном обращении — 15 минут; при письменном обращении — 30 дней с момента регистрации заявления (примерная форма приведена в приложении); при направлении заявления через сайт Роструда или его территориальных органов — 30 дней с момента регистрации заявления в электронном виде.

Госпошлина за предоставление госуслуги не взимается.

Перейти в текст документа »

Дата публикации на сайте: 11.12.2019

Поделиться ссылкой:

Добавить комментарий